KARRIERE? MAL WAS NEUES WAGEN!
Ist es nicht oft im Leben so, dass man am Ende seiner schulischen Ausbildung nicht weiß, wie der berufliche Werdegang aussehen soll?
Dann beginnt man eine Ausbildung, die einem vielleicht andere, die es gut mit einem meinen „empfohlen“ haben.
Macht mir mein derzeitiger Beruf wirklich Spaß?
Macht mir mein derzeitiger Beruf wirklich Spaß?
Du gehst im Grunde nur noch für andere arbeiten? Vom Einkommen bleibt wenig bis nichts für deine Träume übrig. Du zahlst Miete für eine Wohnung, in die du nur zum Schlafen kommst, weil du dafür lange arbeiten gehen musst?
Bekomme ich genug Anerkennung für meine Arbeit?
Karriereversprechen werden nicht eingehalten oder Karriere ist erst in mehr als 10 Jahren realistisch?
Stört mich etwas & kann ich diesen Umstand ändern?
Du bist engagiert, bringst eigene Ideen ein, machst Überstunden, opferst dich auf und kommst dennoch nicht voran?
Träumst du auch von einem eigenheim?
Du möchtest irgendwann ins Eigenheim, brauchst dafür aber mehr Netto innerhalb der nächsten 5 Jahre?
Was will ich in meinem Leben eigentlich erreichen?
Wo soll meine Reise im Beruf hingehen? Kann ich mit meinem Job das wirklich schaffen?
Es ist Zeit, etwas zu ändern!
Entdecke mit unserer Hilfe planbare Karrierewege und die Möglichkeit, deine persönlichen Erfolge zu verwirklichen
Was würde sich für dich verändern, wenn....
Dein Büro ist dort, wo dein Rechner oder Laptop ist?
Du das gelernte für dich und deine eigene Vermögensbildung nutzen kannst?
Du deine Karriere selbst bestimmen kannst und jeder die gleichen Chancen hat?
Du nach deinen Fähigkeiten und Stärken eingesetzt werden kannst und dann noch diese Fähigkeiten weiter ausbauen kannst?
Du eine Ausbildung bekommst, bei der Praxis und Theorie eng bei einander sind?
Du eine tiefe Zufriedenheit in deiner täglichen Arbeit finden kannst?
Welche Positionen sind aktuell zu besetzen:
Unsere Scouts unterstützen bei der Personaleinbindung und Einarbeitung. Je nach Stärken und Fähigkeiten der Bewerber-Kandidaten passt ein Scout das Aufgabengebiet dem neuen Kollegen an.
Aktuell haben wir Wachstum, was zu einem erhöhten Personalbedarf in allen Abteilungen führt.
Die Kernaufgabe ist es, die individuellen Ziele des Kunden mit einer nachhaltigen Strategie zu hinterlegen. Sie führen Beratungsgespräche, erstellen die individuellen Konzepte und gehen gemeinsam mit unseren Mandanten in die Umsetzung. Die Strategieberater sind für die lebensbegleitende Betreuung unserer Mandanten verantwortlich.
Experten beraten unsere Kunden in Speziellen Gebieten, die über die ,,normale,, Beratung hinaus, einen Experten erfordern.
Diese Bereiche sind unter anderem: Finanzierungen aller Art, Firmenberatung, Versorgungsmanagement in Firmen und Investmentanlagen.
Die Führungskraft ist verantwortlich für die Umsetzung der Systeme, Einarbeitung und Weiterentwicklung der Scouts und Privatkundenberater. Sie leiten sämtliche Abläufe, um die Beratungsprozesse stetig zu verbessern.
Unsere Führungskräfte sind zusätzlich für die Gewinnung neuer Partner für unser Team zuständig. Alle benötigten Skills, werden dir in unserer hauseigenen Management-Akademie beigebracht. Erreiche dein maximales Potenzial und erlerne die Kombination aus Leadership und Management. Für den Standort südlich von Berlin suchen wir u. a. einen geeigneten Kanzleileiter.